Optimiza la gestión de RRHH en Empresas en Crecimiento con Factorial

Las empresas en crecimiento se enfrentan a un sinfín de desafíos, entre los que se encuentra la gestión eficiente de sus recursos humanos. A medida que la empresa crece, el equipo de RRHH se ve abrumado por tareas manuales repetitivas, lo que dificulta centrarse en las estrategias de talento que impulsan el negocio.

¿Qué es Factorial?

Factorial es un software de RRHH todo en uno diseñado específicamente para las necesidades de las empresas en crecimiento. La plataforma centraliza y automatiza todos los procesos de RRHH, desde la gestión del talento y el reclutamiento hasta la nómina y la elaboración de informes.

¿Por qué Factorial con SEIDOR México?

SEIDOR México, una consultora líder en tecnología, y Factorial, un software de RRHH todo en uno, se han unido para ofrecer una solución integral que optimiza todos los procesos de recursos humanos. Esta alianza proporciona a las empresas en crecimiento las herramientas necesarias para optimizar su gestión de recursos humanos.

“El panorama de Recursos Humanos en México está evolucionando rápidamente hacia un modelo más estratégico y centrado en los datos. Las empresas están empezando a comprender que los RRHH pueden jugar un papel fundamental en el éxito del negocio, y están invirtiendo en soluciones tecnológicas que les permitan obtener información valiosa sobre sus empleados”

Paul Sirrs, CEO SEIDOR México

“El trabajo remoto se ha convertido en la norma durante la pandemia, y es probable que continúe siendo una parte importante del futuro del trabajo. Las empresas necesitan software de RRHH que pueda apoyar una fuerza laboral híbrida”.

Jordi Romero, CEO Factorial

Beneficios de usar Factorial en empresas en crecimiento

Factorial es un aliado fundamental para las empresas en crecimiento, especialmente en el sector TI, ya que permite optimizar la gestión del talento humano y potenciar el desempeño de los colaboradores. A continuación, se detallan algunos de los principales beneficios que ofrece Factorial para las empresas en crecimiento:

Automatización de tareas repetitivas

Factorial automatiza tareas manuales y repetitivas relacionadas con la gestión de RRHH, como la creación de evaluaciones de desempeño, el envío de notificaciones, la generación de informes y la gestión de vacaciones y ausencias. Esto libera tiempo valioso para que los profesionales de RRHH y los gerentes se enfoquen en actividades más estratégicas, como la planificación del talento, el desarrollo de programas de capacitación y la mejora de la experiencia del empleado.

Agilización de procesos

Digitaliza y agiliza los procesos de RRHH, lo que permite a las empresas en crecimiento tomar decisiones más rápidas y oportunas. Por ejemplo, la herramienta permite realizar evaluaciones de desempeño de forma rápida y sencilla, recopilar retroalimentación de 360 grados y generar informes personalizados en tiempo real.

Mejora de la comunicación interna

La solución facilita la comunicación interna entre los empleados, los gerentes y el equipo de RRHH. La plataforma cuenta con un portal del empleado donde los colaboradores pueden acceder a información importante, como su nómina, beneficios, evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo individual.

Promoción de una cultura de feedback

Factorial fomenta una cultura de feedback continuo al facilitar la creación y entrega de retroalimentación entre los empleados, los gerentes y el equipo de RRHH. Esto ayuda a mejorar el desempeño individual y colectivo, y a crear un ambiente de trabajo más positivo y productivo.

Toma de decisiones basada en datos

Factorial proporciona informes y análisis detallados que permiten a las empresas en crecimiento tomar decisiones basadas en datos sobre la gestión del talento humano. Por ejemplo, la herramienta permite identificar las fortalezas y debilidades de los empleados, las áreas de oportunidad para la capacitación y el desarrollo, y las tendencias en el desempeño a lo largo del tiempo.

Cumplimiento normativo

Factorial ayuda a las empresas en crecimiento a cumplir con las regulaciones laborales locales e internacionales. La plataforma se actualiza constantemente para reflejar los cambios en las leyes y regulaciones, y proporciona herramientas para gestionar de manera segura y confidencial la información de los empleados.

Escalabilidad

Factorial es una solución escalable que puede adaptarse a las necesidades de las empresas en crecimiento de todos los tamaños. La plataforma se puede implementar en empresas con pocos empleados y crecer a medida que la empresa se expande.

Precio competitivo

Factorial ofrece planes de precios competitivos que se adaptan al presupuesto de las empresas en crecimiento. La plataforma también ofrece una versión gratuita para que las pequeñas empresas puedan probar el software antes de comprometerse con una suscripción.

En resumen, Factorial es un software de gestión del desempeño completo y fácil de usar que ofrece una amplia gama de beneficios para las empresas en crecimiento, especialmente en el sector TI. La plataforma ayuda a las empresas a automatizar tareas, agilizar procesos, mejorar la comunicación interna, promover una cultura de feedback, tomar decisiones basadas en datos, cumplir con las regulaciones y escalar su negocio.

Casos de éxito de Factorial

Factorial ha ayudado a miles de empresas en crecimiento a optimizar sus procesos de RRHH y a impulsar su negocio. Algunos ejemplos incluyen:

Integración perfecta para una gestión completa

Las empresas que utilizan SAP Business One como sistema de gestión empresarial (ERP) pueden disfrutar de una experiencia aún más completa al integrarlo con Factorial. Esta integración permite sincronizar datos de empleados optimizando así la gestión de RRHH y eliminando la necesidad de duplicar información.

Beneficios de la integración Factorial - SAP Business One

• Sincronización automática de datos: Elimine la entrada manual de datos y reduzca el riesgo de errores al sincronizar automáticamente la información de empleados y SAP Business One.
• Visión unificada de la fuerza laboral: Obtenga una visión completa de su fuerza laboral desde una única plataforma, con acceso a datos actualizados en tiempo real sobre ausencias, rendimiento y más.
• Mejora en la toma de decisiones: Aprovecha los análisis e informes integrados de Factorial para tomar decisiones estratégicas basadas en datos sobre su fuerza laboral.
• Simplificación de procesos: Automatiza tareas repetitivas como la creación de contratos, la gestión de nóminas y la elaboración de informes, liberando tiempo al equipo de RRHH para que se centre en actividades de mayor valor.
• Mayor eficiencia y productividad: Mejora la eficiencia y la productividad de tus empleados al proporcionarles las herramientas y los recursos que necesitan para tener éxito, todo ello dentro del ecosistema SAP Business One.

¿Está listo para transformar la gestión de RRHH de su empresa?

En SEIDOR México estamos a tu disposición para guiarte en el proceso y ayudarte a sacar el máximo provecho de Factorial. Contamos con un equipo de expertos en RRHH y tecnología que te brindará la asesoría y el soporte que necesitas para implementar Factorial con éxito en tu empresa.

¡No esperes más! Contacta con nosotros hoy mismo y comienza a transformar tu negocio.